李長升在電工崗位上工作了32年,從公司勞動模范成長為大連市勞動模范、遼寧省有突出貢獻高技能人才、中國機械工業(yè)突出貢獻技師、全國技術能手。他先后參與了與知名機床企業(yè)合作開發(fā)全自動軸承精磨生產(chǎn)線、全自動軸承裝配線等工作,承擔了設備控制系統(tǒng)改造、同節(jié)拍聯(lián)動等10余項技術攻關課題,實現(xiàn)了鐵路軸承全自動磨削加工、檢測、裝配。他還積極推廣應用新技術進行革新改造,近年來改造老設備50余臺,使設備故障率平均下降了近90%,節(jié)約改造資金近200萬元。
實現(xiàn)傳統(tǒng)制造業(yè)企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級,必須要有一支高素質(zhì)的技工隊伍。近年來,瓦軸集團通過各種形式搭建人才培養(yǎng)平臺,一批批蜚聲國家、省市的高技能人才脫穎而出。特別是去年以來,仲雙宏、李書乾、孫盛桐三個國家級技能大師工作室在公司建成,數(shù)控磨工桑珺獲得國家技能人才培育突出貢獻獎,此外公司1人獲得大連市有杰出貢獻高技能人才稱號、5人成為大連市技術能手。(來源:央廣網(wǎng))
