《打造卓越團(tuán)隊》由擁有十年大型外企工作經(jīng)歷、十五年銷售團(tuán)隊建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)歷的林峰老師主講，林峰老師亦是“可口可樂”資深內(nèi)訓(xùn)師、《銷售與市場》特約評刊、資深企業(yè)和個人成長教練、4分理論和6分實踐的“兩面派”培訓(xùn)師。
“高績效團(tuán)隊的核心要素是制度”；“君子用人如器，各取所長”……課堂上，林峰老師將自身作為企業(yè)高管的親身經(jīng)歷事件當(dāng)作實例，并引述了杰克•韋爾奇、短道速滑隊沖突、戚繼光的《練兵實紀(jì)》等案例，生動而又系統(tǒng)地講述了一個卓越團(tuán)隊的所需能力和一個團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)具備的核心能力。
據(jù)股份公司人力資源部介紹，《贏在中層》經(jīng)理人研修班是根據(jù)2012年的公司培訓(xùn)調(diào)研情況，并結(jié)合公司實際，為中層管理人員量身定制的一個系列化培訓(xùn)。此研修班共設(shè)7門課程10天課時，由《打造卓越團(tuán)隊》、《高效管理溝通》、《管理者角色定位》、《群策群力與問題分析解決》、《部屬的培育與激勵》、《非財務(wù)人員的財務(wù)管理》、《管理者的人力資源管理》組成，后續(xù)課程將陸續(xù)于5至8月份開展。
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