平日里，不以事小而不為，從點點滴滴處關愛員工，關鍵之時，員工與企業(yè)攜手共進，面對春節(jié)過后的招工難、用工難，康樂軸承不但穩(wěn)定住了原來的員工隊伍，而且通過發(fā)揮老員工的作用，引來了河南、重慶等地的熟練技術工。
來到康樂軸承的生產(chǎn)車間，從車加工生產(chǎn)線到鍛加工生產(chǎn)線，都是繁忙的生產(chǎn)景象。企業(yè)負責人告訴記者，正月初七開工，100多名員工就全部到位了。
康樂軸承擁有員工110多名，一直來，企業(yè)就非常注重打造團隊精神。平日里，只要有員工生病住院，都要上門看望慰問；員工心里有什么疙瘩，企業(yè)負責人細心去化解。除了為員工提高薪酬，涉及到員工的養(yǎng)老保險等社會保障，都及時給予辦理；每年還組織員工外出旅游等。企業(yè)善待員工，員工也盡心盡責為企業(yè)發(fā)展出謀劃策，去年，企業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值5000多萬元。
在穩(wěn)定原來員工隊伍的同時，企業(yè)針對今年即將投產(chǎn)的汽車軸承精密套圈生產(chǎn)線的用工需求，早做準備，去年下半年開始，就到湖州、臺州等地了解當?shù)氐挠霉きh(huán)境、員工待遇，并陸續(xù)引進了外地的技術人員。春節(jié)后，又通過這些外地人員的引薦，招進了十多名外來熟練工。
這個月月底，汽車軸承精密套圈生產(chǎn)線就將試生產(chǎn)，企業(yè)負責人表示，有了這批外來的熟練工，下步還將投入400多萬元，再上一條大型軸承的鍛加工生產(chǎn)線。（常山信息港）
來到康樂軸承的生產(chǎn)車間，從車加工生產(chǎn)線到鍛加工生產(chǎn)線，都是繁忙的生產(chǎn)景象。企業(yè)負責人告訴記者，正月初七開工，100多名員工就全部到位了。
康樂軸承擁有員工110多名，一直來，企業(yè)就非常注重打造團隊精神。平日里，只要有員工生病住院，都要上門看望慰問；員工心里有什么疙瘩，企業(yè)負責人細心去化解。除了為員工提高薪酬，涉及到員工的養(yǎng)老保險等社會保障，都及時給予辦理；每年還組織員工外出旅游等。企業(yè)善待員工，員工也盡心盡責為企業(yè)發(fā)展出謀劃策，去年，企業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值5000多萬元。
在穩(wěn)定原來員工隊伍的同時，企業(yè)針對今年即將投產(chǎn)的汽車軸承精密套圈生產(chǎn)線的用工需求，早做準備，去年下半年開始，就到湖州、臺州等地了解當?shù)氐挠霉きh(huán)境、員工待遇，并陸續(xù)引進了外地的技術人員。春節(jié)后，又通過這些外地人員的引薦，招進了十多名外來熟練工。
這個月月底，汽車軸承精密套圈生產(chǎn)線就將試生產(chǎn)，企業(yè)負責人表示，有了這批外來的熟練工，下步還將投入400多萬元，再上一條大型軸承的鍛加工生產(chǎn)線。（常山信息港）
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