一、操作工30名,初中以上學歷,身體健康,年齡18-45歲,男工優(yōu)先;有鍛、車、磨及熱處理工作經驗者優(yōu)先聘用,計件核算工資,多勞多得。
二、技術員5名,大專及以上學歷,機械設計制造及其自動化、機電一體化、數控技術、電氣自動化等專業(yè)優(yōu)先;能熟練運用CAD、CAXA等制圖軟件,踏實勤奮,好學上進,有創(chuàng)新、鉆研的熱情,工資面議。
三、銷售人員10名, 高中及以上學歷,35歲以下,市場營銷專業(yè)或有銷售經驗者優(yōu)先;具有較強的談判能力和溝通能力,能夠長期出差,工資面議。
四、物流司機1名,初中以上學歷,男45歲以下,有開車經驗,吃苦耐勞,工資面議。
五、技術工崗:45歲以下,工資面議,具體如下:
1、電氣工程師1名,大專以上學歷,能獨立制作機床程序,有三年以上工作經驗。
2、電工3名 ,要求有電工證,工作經驗豐富者優(yōu)先。
3、設備維修工5名,有機械設備維修經驗,執(zhí)行力強。
4、鍛造調整師傅2名,有調整工作經驗,可以熟練調整2、3、7類軸承產品。
5、車、磨調整師傅2名,能獨立編程,調整工裝,具有三年以上工作經驗。
6、立磨操作者1名,有立磨操作經驗,熟練西門子系統。
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