集團(tuán)公司黨委書(shū)記、副總經(jīng)理王蘇平首先作了主題報(bào)告。王蘇平從五個(gè)方面回顧了2013年度各項(xiàng)工作。他指出，過(guò)去的2013年，是國(guó)人實(shí)施強(qiáng)國(guó)夢(mèng)想的開(kāi)局之年，更是我們?nèi)w鼎利人書(shū)寫(xiě)責(zé)任、再創(chuàng)輝煌的激情之年。面對(duì)各種不利因素，公司上下攻堅(jiān)克難，積極應(yīng)對(duì)，有序、健康地推進(jìn)企業(yè)的各項(xiàng)改革和發(fā)展。他強(qiáng)調(diào)，當(dāng)前，集團(tuán)公司面臨的形勢(shì)依然嚴(yán)峻，不容樂(lè)觀。由于國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、能源結(jié)構(gòu)調(diào)整和節(jié)能減排工作力度持續(xù)加大，生產(chǎn)條件日趨復(fù)雜，資金壓力增大，員工訴求不斷提高，以及同行業(yè)企業(yè)的迅速發(fā)展等因素的影響，新的一年，企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的任務(wù)將更加繁重。王蘇平在分析了當(dāng)前公司各個(gè)產(chǎn)業(yè)面臨的形勢(shì)和存在的問(wèn)題的基礎(chǔ)上，提出了2014年工作的指導(dǎo)思想和重點(diǎn)工作任務(wù)。
戴學(xué)利在會(huì)上作了“洗腦、創(chuàng)新、服務(wù)、努力”八字主題講話，對(duì)新一年的工作提出了要求和希望。他指出，要跟上時(shí)代步伐，企業(yè)上下必須主動(dòng)、徹底、干凈洗腦，接受新的思想、新的信息、新的方法，改正不足，使思想更富有，思路更清晰，行動(dòng)更有效。企業(yè)管理老思想、舊方法，必然落后。必須繼續(xù)堅(jiān)持用創(chuàng)新理念來(lái)引領(lǐng)工作。創(chuàng)新改善要具可操性、實(shí)用性，一線干部骨干要腳踏實(shí)地，要善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，想方設(shè)法改善。懂得為別人服務(wù)，對(duì)個(gè)人來(lái)說(shuō)，才能得到別人的尊重，對(duì)企業(yè)而言，服務(wù)好了，就和諧了環(huán)境，增加了效益，要不斷提高服務(wù)態(tài)度和改進(jìn)服務(wù)方法，做好企業(yè)內(nèi)外部的雙服務(wù)。實(shí)干論英雄，企業(yè)的生存發(fā)展靠我們每個(gè)員工共同努力。大家要樹(shù)立信心，克服畏難情緒，努力做大市場(chǎng)，控制應(yīng)收賬款和非生產(chǎn)性支出，建立健全更為科學(xué)的考核體系。
會(huì)上，公司對(duì)榮獲2013年度先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了表彰，對(duì)二十年、十五年、十年工齡老員工分別授予了金牌、銀牌、銅牌。各子公司總經(jīng)理在會(huì)上作了表態(tài)發(fā)言。
（來(lái)源：浙江八環(huán)軸承有限公司）
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